Travailler autrement : les employeurs solidaires d’Alsace innovent pour faciliter l’inclusion

A un moment où la question du travail revient en force dans le débat public, le rôle des structures d’insertion par l’activité économique mérite d’être discuté et mis en lumière. Les adhérents à l’ursiea réaffirment par leurs convictions et leurs pratiques que la finalité de tout travail est de permettre à chacun de vivre dignement, de trouver sa place dans la société et de révéler ses potentiels. Cela ne peut se faire que dans des organisations qui équilibrent efficacité économique et épanouissement de leurs salariés, au service d’un impact sociétal sur la cohésion et le développement territorial. 

Des témoignages de chefs d’entreprise, d’encadrants et de conseillers en insertion professionnel avec un éclairage d ‘une sociologue du travail, Danièle Linhart, vont nous permettre de s’interroger sur les évolutions du sens du travail dans les structures.  Quelles stratégies et initiatives peuvent être mises en œuvre pour améliorer l'organisation, le cadre de travail et encourager l’implication des collaborateurs ?Quels leviers peuvent être activés pour renforcer la motivation et la satisfaction au travail ?